Thứ sáu, 19/04/2024 20:11 (GMT+7)

Lịch nghỉ Tết âm 2019: Nhiều khả năng sẽ kéo dài 9 ngày

MTĐT -  Thứ sáu, 13/04/2018 11:48 (GMT+7)

Theo dõi MTĐT trên

Do có nhiều ngày làm việc đan xen ngày nghỉ trong năm 2019, Bộ LĐ-TB&XH đã xây dựng lộ trình xin ý kiến về lịch nghỉ hoán đổi một số ngày lễ và lịch nghỉ Tết âm lịch 2019 ngay từ tháng 4/2018.

Nếu được thông qua, dịp nghỉ Tết âm lịch năm 2019 sẽ dài hơn 2 ngày so với năm 2018.

Phương án nghỉ Tết âm lịch của năm 2019, được Bộ LĐ-TB&XH đề xuất lựa chọn.

Theo nguồn tin riêng, dự thảo Tờ trình Thủ tướng Chính phủ về việc nghỉ Tết Âm lịch và hoán đổi ngày nghỉ hằng tuần vào dịp nghỉ lễ năm 2019 đối với cán bộ, công chức, viên chức vừa được Bộ LĐ-TB&XH gửi tới xin ý kiến góp ý của ít nhất 12 bộ, ban, ngành.

Tờ trình Dự thảo diễn giải, tại Điều 115 Bộ luật Lao động 2012 quy định nghỉ Tết gồm 5 ngày, Điều 8 Nghị định số 45/2013/NĐ-CP ngày 10/5/2013 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Bộ luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi và an toàn lao động, vệ sinh lao động quy định: “Thời gian nghỉ Tết Âm lịch do người sử dụng lao động lựa chọn 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm hoặc 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm”.

--

Trên cơ sở đó, Bộ LĐ-TB&XH đề xuất với Thủ tướng Chính phủ 2 phương án nghỉ Tết Âm lịch trong năm 2019. Đối tượng điều chỉnh trong chính sách này là cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội (sau đây gọi là công chức, viên chức).

Cụ thể 2 phương án nghỉ Tết âm lịch, như sau:

Phương án 1: Nghỉ 9 ngày liên tục. Nghỉ Tết theo lịch “02 ngày cuối năm Mậu Tuất và 03 ngày đầu năm Kỷ Hợi” và không hoán đổi ngày nghỉ, công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ Thứ Bảy, ngày 2/2/2019 đến hết Chủ Nhật, ngày 10/02/2019 (tức là từ ngày 29 tháng Chạp năm Mậu Tuất đến hết ngày mùng 6 tháng Giêng năm Mậu Tuất).

Theo phương án này, công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch là 9 ngày liên tục. Do ngày 29 Tháng Chạp tức ngày 2/2/2019 Dương lịch trùng vào Chủ Nhật là ngày nghỉ hằng tuần, công chức, viên chức sẽ nghỉ bù vào ngày Mùng 4 Tết Âm lịch tức ngày 8/2/2019 Dương lịch.

Phương án 2: Nghỉ 9 ngày liên tục, từ ngày 2/2/2019 đến hết ngày 10/2/2019 Dương lịch (tức ngày 30 tháng Chạp đến Mùng 6 tháng Giêng). Trong đó có 1 ngày trước Tết và 4 ngày sau Tết (theo quy định của Luật Lao động).

Theo cả 2 phương án trên, số ngày nghỉ dịp Tết Âm lịch 2019 đều là 9 ngày, gồm: 5 ngày nghỉ Tết và 4 ngày nghỉ hằng tuần.

Cũng trong dự thảo Tờ trình, Bộ LĐ-TB&XH bày tỏ quan điểm ủng hộ thực hiện lịch nghỉ Tết Âm lịch theo phương án 1, nhằm giảm áp lực giao thông những ngày trước Tết.

Theo ông Hà Tất Thắng, Cục trưởng Cục An toàn lao động (Bộ LĐ-TB&XH), lộ trình việc lấy ý kiến các bộ, ban ngành về lịch nghỉ Tết âm lịch và một số ngày lễ trong năm 2019 sẽ bắt đầu thực hiện trong tháng 4/2018. Sau khi tổng hợp các ý kiến gửi về, Cục sẽ tham mưu cho lãnh đạo Bộ trình dự thảo Tờ trình lên Chính phủ trong tháng 6/2018. Khi có quyết định chính thức, chỉ còn 4-5 tháng là tới năm 2019.

“Quy trình lấy ý kiến về lịch nghỉ Tết 2019 bắt đầu từ lúc này nhằm giúp các doanh nghiệp, người lao động và toàn xã hội có thời gian đánh giá và chủ động kế hoạch hoạt động trong năm 2019” - ông Hà Tất Thắng cho biết.

Theo Bộ LĐ-TB&XH, việc thực hiện lịch nghỉ Tết Âm lịch theo 2 phương án đều phù hợp vì tổng số ngày nghỉ Tết là 9 ngày. Đề xuất lịch nghỉ Tết âm lịch 2019 nếu được đồng ý, sẽ có thời gian nghỉ dài hơn 2 ngày so với dịp nghỉ tết âm lịch 2018 vừa qua.

Theo Dân Trí

Bạn đang đọc bài viết Lịch nghỉ Tết âm 2019: Nhiều khả năng sẽ kéo dài 9 ngày. Thông tin phản ánh, liên hệ đường dây nóng : 0912 345 014 Hoặc email: [email protected]

Cùng chuyên mục

Tin mới

Chương trình "Huyền thoại tuổi thanh xuân"
Huyền thoại tuổi thanh xuân là một chương trình sống động để chúng ta hiểu hơn về lòng yêu nước và tinh thần kiên cường, dũng cảm chiến đấu chống ngoại xâm của người phụ nữ Việt Nam
Chăm lo đời sống công nhân vệ sinh môi trường
Góp phần không nhỏ vào việc làm cho môi trường thành phố xanh, sạch, đẹp, nhưng hiện nay đời sống của hầu hết công nhân vệ sinh gặp không ít khó khăn và rủi ro, như môi trường làm việc độc hại, dễ xảy ra tai nạn lao động, thu nhập thấp,...